elo 16, 2021 | Coaching, Itsensä johtaminen, Strateginen HR, Ulkoistettu HR, Uraohjaus, Vuorovaikutus, Yleinen
Careerjoyn arvoihin kuuluu olennaisena osana hyvän tekeminen omassa yhteisössä. Vuosina 2017-2018 teimme yhteistyöprojektin Howtomon kanssa ja fasilitoimme vertaismentoroinnin. Vuonna 2019-2020 fasilitoin ensimmäisen HR Round Tablen ja se sai jatkoa...
kesä 5, 2021 | Coaching, Coaching, Itsensä johtaminen, Itsensä johtaminen, Valmennus, Vuorovaikutus, Yleinen
Tänä keväänä coaching asiakkaitani on mietityttänyt kiitosten ja palautteen antamisen kulttuuri, lähinnä palautteen puuttumisen tai kiitosten vähyyden näkökulmasta. Kiittämistä ja palautetta tarvitaan, jotta innostuksen tunne säilyy tai syntyy. Palaute vahvistaa tai...
huhti 17, 2021 | Auditointi, Kasvuyritys, Startup, Strateginen HR, Työoikeus, Ulkoistettu HR, Yleinen
Ensin on idea, joka kantaa ja saa myös yrityksen perustajat liekkeihin. Yrityksen palvelu tai tuote on niin verraton, että kasvuun tarvitaan lisää tekijöitä. Haluat palkata ensimmäisen työntekijän. Mitä kaikkea sinun pitää tietää, kun palkkaat ensimmäisen...
maalis 10, 2021 | Coaching, Itsensä johtaminen, Itsensä johtaminen, Strateginen HR, Vuorovaikutus, Yleinen
Tarve kohtaamisiin toisten kanssa ei ole vähentynyt Korona-pandemian tuoman uuden normaalin myötä -päinvastoin, väittäisin.Monella työpaikalla istuttiin yhteisen pöydän ääreen useasti päivässä, katsottiin toisia silmiin, juteltiin niitä näitä, perheestä, elämästä,...
marras 7, 2020 | Coaching, Itsensä johtaminen, Valmennus, Yleinen
2040-luvulla, kun minullakin toivottavasti on lapsenlapsia voi tilanne olla tällainen: ”Kuule Pirkkopetteri Tulisielu, silloin kun mummi oli työikäinen, oli sellaisia erillisiä työpaikkoja- rakennuksia, jossa käytiin päivittäin tekemässä työtä. Sinne ajettiin autolla...
